Nataly Parga, da Squair, é destaque no Innovators Under 35 LATAM 2025 e reforça protagonismo feminino na energia limpa

Cofundadora da startup que combate o desperdício energético na indústria de alimentos e bebidas é reconhecida pela MIT Technology Review como uma das jovens mais inovadoras da América Latina, consolidando o papel das mulheres na transição energética e na inovação sustentável

Em um setor ainda predominantemente masculino, a trajetória de Nataly Parga, cofundadora da Squair, reflete a força da inovação aliada à sustentabilidade. A empreendedora colombiana foi reconhecida como uma das vencedoras do Prêmio Innovators Under 35 LATAM 2025, promovido pela MIT Technology Review em parceria com a consultoria Oppino. A premiação celebra jovens com menos de 35 anos cujo trabalho está moldando o futuro da América Latina por meio da tecnologia e do impacto social.

O prêmio, que já homenageou mais de 470 líderes de impacto em mais de 20 países, é uma das distinções mais prestigiadas do continente. Em sua décima edição, realizada em Lima (Peru), o evento reuniu talentos de países como Brasil, Colômbia, México, Chile e Argentina. Nataly foi premiada na categoria “Visionários”, que reconhece inovadores com projetos de longo prazo e visão transformadora.

“Minha história, marcada por visão, coragem e um compromisso inabalável com o planeta. Receber esse importante reconhecimento, no qual tive a honra de estar presente com a delegação colombiana, contemplando as iniciativas do meu país de origem, ao mesmo tempo representando o Brasil, o lugar que nos abriu as portas para desenvolver o nosso trabalho, me enche de orgulho e confirma que estamos no caminho certo”, afirmou Parga.

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Squair: tecnologia para eliminar o desperdício de energia

Fundada em 2019, a Squair desenvolveu uma plataforma SaaS que combina Inteligência Artificial (IA) e Internet das Coisas (IoT) para otimizar a refrigeração industrial. O sistema automatiza o desempenho de equipamentos frigoríficos em tempo real, garantindo eficiência energética e redução de custos operacionais, desafios críticos no setor de alimentos e bebidas, um dos maiores consumidores de energia do país.

A tecnologia da startup proporciona redução de até 30% no consumo energético, o que representa uma economia expressiva nas contas de luz das empresas, com payback de três a quatro meses. Essa abordagem tem atraído grandes clientes, como Ambev, Zé Delivery, Gurumê, LSG Sky Chefs, Liv Up e Grupo Trigo.

Com um modelo de negócios escalável e impacto direto na descarbonização industrial, a Squair se posiciona como uma EnergyTech referência em eficiência e automação inteligente, um tema cada vez mais central nas discussões sobre sustentabilidade corporativa e transição energética.

Reconhecimento global e liderança feminina no setor elétrico

O trabalho da Squair e de sua fundadora já conquistou diversas premiações internacionais. Entre elas, o IoT Breakthrough Awards 2024, reconhecimento global em inovação; o 100 Open Startups – Energy Tech Top 2024, que posicionou a empresa entre as cinco startups mais inovadoras do setor elétrico; e o BRICS Women Startups 2025, no qual foi uma das 18 ganhadoras dos países do bloco.

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Essas conquistas reforçam não apenas a maturidade tecnológica da startup, mas também o protagonismo feminino em um campo ainda dominado por homens. Dados da ANEEL indicam que apenas 20% dos profissionais do setor elétrico no Brasil são mulheres, um número que revela o tamanho do desafio de promover diversidade em um segmento estratégico para o país.

A Agência Internacional de Energia (IEA) destaca que, globalmente, as mulheres representam 39,5% da força de trabalho no setor energético. Para Nataly, esse é um cenário que precisa ser transformado com urgência.

“Liderar essa mudança como empreendedora climática latino-americana é uma honra e uma grande responsabilidade para mim. Além da inovação tecnológica, meu compromisso se estende à transformação social do setor, no qual almejo atrair cada vez mais mulheres para este ecossistema, inspirando as próximas gerações”, destacou.

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