Com edital previsto até o fim do ano, concurso visa contratar profissionais para apoiar crescimento das operações de petróleo e gás natural da União
A Pré-sal Petróleo S.A. (PPSA), estatal responsável pela gestão do pré-sal brasileiro, anunciou seu primeiro concurso público, que será realizado nos próximos meses para a contratação de 100 profissionais de nível superior e formação de cadastro reserva. O processo seletivo foi autorizado nesta quinta-feira (7/11), e o Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP) foi contratado para organizar o certame, com previsão de lançamento do edital até o final de 2024.
O concurso é parte do plano de expansão da PPSA, que busca ampliar sua equipe para atender ao crescimento das atividades de gestão de contratos de partilha e comercialização de petróleo e gás natural. Atualmente, a empresa conta com 63 colaboradores que operam em 24 contratos de partilha e realizam a comercialização das cargas de petróleo e gás da União. Segundo Tabita Loureiro, presidente interina da PPSA, “os próximos dez anos serão de crescimento, tanto na gestão quanto na comercialização. Sem o aumento do pessoal, não seria possível manter o desempenho da PPSA em representar a União”.
Os novos contratados irão reforçar áreas estratégicas da PPSA, que tem um papel central na administração dos recursos do pré-sal em benefício da União. Loureiro destacou que a empresa oferece um ambiente de trabalho colaborativo e está animada para acolher novos profissionais. “Estamos com uma grande expectativa em relação ao sucesso deste concurso”, afirmou.
Vagas, Cargos e Locais de Prova
As 100 vagas oferecidas estão divididas entre cargos de advogado, analista de gestão corporativa, analista de tecnologia da informação e especialista em petróleo e gás, todos com lotação no Rio de Janeiro (RJ), onde está localizada a sede da PPSA. As provas estão previstas para o primeiro semestre de 2025 e poderão ser realizadas no Rio de Janeiro, São Paulo e Salvador. O processo seletivo inclui uma prova objetiva para todos os cargos, enquanto candidatos aos cargos de advogado e especialista em petróleo terão, ainda, uma prova discursiva.
Além das vagas diretas, o concurso reserva 5% das posições para pessoas com deficiência (PCDs) e 20% para candidatos autodeclarados negros, conforme as diretrizes de inclusão e diversidade da PPSA. A inclusão desses grupos no processo seletivo reflete a preocupação da empresa em promover diversidade em seu quadro de colaboradores.
Atribuições e Importância Estratégica da PPSA
A PPSA desempenha uma função essencial na gestão dos contratos de partilha de produção e na comercialização do petróleo e gás natural da União. Desde a sua criação, a estatal tem contribuído significativamente para a arrecadação de recursos para o governo federal, ao garantir que a extração e comercialização do pré-sal sejam conduzidas de forma estratégica e em conformidade com os interesses nacionais.
Com o crescimento das operações no pré-sal e a previsão de aumento da demanda por profissionais especializados, o concurso público da PPSA representa uma oportunidade para o fortalecimento da gestão e da capacidade operacional da empresa. A contratação de novos profissionais visa não apenas atender à expansão da produção, mas também assegurar a sustentabilidade e eficiência nas operações de petróleo e gás do pré-sal, um dos maiores patrimônios energéticos do Brasil.
A PPSA é responsável por acordos de individualização da produção e contratos de partilha, que regulam a exploração de reservas localizadas em áreas de sobreposição entre blocos sob diferentes regimes de concessão. Com um trabalho pautado pela transparência e responsabilidade na gestão dos recursos da União, a PPSA reforça seu compromisso com a segurança e o desenvolvimento sustentável do setor energético.
Expectativas para o Concurso e Crescimento da PPSA
A iniciativa de aumentar o quadro de colaboradores atende à demanda crescente por uma gestão ágil e eficiente dos ativos de petróleo e gás do Brasil. Com a previsão de crescimento das atividades nos próximos anos, a PPSA se prepara para fortalecer sua estrutura organizacional e manter sua posição de destaque na administração das riquezas do pré-sal.
O edital do concurso será publicado até o final de 2024, contendo detalhes sobre os requisitos para cada cargo, o conteúdo programático das provas e as instruções para inscrição. A previsão é que o processo seletivo atraia candidatos de diversas regiões, contribuindo para a formação de um quadro de excelência e competência na gestão dos recursos energéticos do país.
